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泰州市社会保险情况调查分析报告
发布日期:2019-07-23 11:13 来源:泰州市政府办公室 浏览次数: 字体:[ ]

为深入了解泰州市社会保险对全市公众的影响,进一步改进社会保险相关工作,泰州市于2019年2月11日至2月28日在省政府网站和市政府网站开展了“泰州市社会保险情况问卷调查”活动。现对调查结果分析如下:

一、在线调查结果

1、您的性别:

A、男51.24%

B、女48.76%

2、您的年龄:

A、30岁及以下12.72%

B、30岁-40岁14.84%

C、40岁-50岁17.31%

D、50岁-60岁44.18%

E、60岁以上10.95%

3、您的文化程度是:

A、硕士及以上14.84%

B、本科24.03%

C、大专20.85%

D、大专及以下40.28%

4、您参加工作多长时间?

A、五年及以下19.79%

B、五年至十年16.61%

C、十年至十五年12.01%

D、十五年及以上51.59%

5、您的月收入:

A、2000元以下18.37%

B、2000-3500元16.25%

C、3500-5000元21.55%

D、5000-8000元28.64%

E、8000元以上15.19%

6、社会保险包含养老保险、工伤保险、失业保险等,您是否参加这些社会保险吗?

A、有,单位代缴69.97%

B、有,个人定期缴纳3.53%

C、没有25.44%

D、不清楚1.06%

7、您认为目前社会保险缴费对个人生活的影响如何?

A、对收支影响不大,无所谓9.89%

B、虽然对收支有影响,但可以接受67.85%

C、对个人收支有较大影响22.26%

8、您觉得社会保险对您未来生活的安全感是否有积极作用?

A、作用很大90.81%

B、作用一般3.89%

C、没什么作用5.3%

9、如果你已退休,您能不能按月领到养老金?

A、能按月领到100.0%

B、不能按月领到0.0%

10、如果你已领到养老金,您对养老金发放标准满意度是:

A、非常满意33.69%

B、满意62.01%

C、不满意4.3%

D、不知道0.0%

11、除社会保险外,您有没有购买其他商业保险?

A、有21.91%

B、没有72.44%

C、不清楚5.65%

12、您希望将来养老的方式是:

A、依靠子女0.0%

B、依靠自身29.68%

C、依靠养老保险50.53%

D、不知道19.79%

二、结果与分析

本次调查共有283人参加,男女比例相对均衡,男性占51.24%,女性占48.76%。其中,30岁以下的12.72%,30-40岁的14.84%,40-50岁的17.31%,50-60岁的44.18%,60岁以上的10.95%。在学历方面,本科及以上的110人(38.87%),大专及大专以下的173人(61.13%)。在参加工作时间方面,五年及以下的19.79%,五年至十年的16.61%,十年至十五年的12.01%,十五年及以上的比例最大,占51.59%。在月收入方面,2000元以下的占18.37%,2000元-3500元的占16.25%,3500-5000元的占21.55%,5000-8000元的占28.64%,8000元以上的占15.19%。

在参与调查的283人中,由单位代缴社会保险的人数占大多数,达到69.97%,个人缴纳社会保险的有3.53%,仍有26.5%的没有社会保险或者不清楚自己是否有社会保险。在社会保险缴费对个人生活影响方面,有67.85%的人觉得社会保险对收支有一定的影响,但可以接受,22.26%的人觉得社会保险对个人收支有较大的影响,有9.89%的人觉得对收支的影响不大。在社会保险对个人未来生活安全感的作用方面,有257人觉得社会保险对未来生活的安全感有积极的作用,仅有26人觉得作用一般或没有什么作用。在已退休的调查人群中,所有人表示都能按月领取养老金。在已经退休且领取退休金的人中,95.7%以上的人对养老金发放标准是满意或非常满意的,仅有4.3%的不满意。除了社会保险外,仍有部分人员购买其他的商业保险,这类人群占21.91%。有50.53%的人希望未来依靠养老保险来养老。

三、建议与对策

1.多措并举,推进全民参保工作,扩大社会保险覆盖面。

首先,深入实施全民参保计划。加强内外部数据交换、比对、分析,充分运用大数据“找人”,锁定各险种覆盖面扩大的目标对象,实现精准扩面。主动适应人口流动和流动就业频率加快的现实,细化政策措施,优化经办流程,促进各类跨地区、跨制度转移接续社会保险关系的参保人员持续参保,实现精准服务。深入到新业态经营主体以及从业人员中开展调研,分析未参保原因,采取针对性的宣传措施,力求精准宣传,营造“我要参保”的社会氛围。

其次,完善扩面征缴机制。充分利用“五证合一”成果,及时将新增单位列入参保范围。加大参保扩面力度,挖掘扩面征缴新增长点,抓好灵活就业、中小企业人员等群体参保工作,稳定和扩大参保人群。实施工伤保险“同舟计划”,推进建筑、交通运输、水利建设项目参加工伤保险。

最后,加强部门协作配合。畅通与公安、民政、税务、市场监管等职能部门的联系沟通渠道,建立数据共享机制,实现数据实时交换,及时掌握参保单位、参保人员变动情况,发挥联动作用,形成合力,挖掘扩面资源,全力推进扩面征缴工作,确保应保尽保,维护劳动者的合法权益。同时以村(社区)为单位,对全市60周岁以上城乡居民逐一调查摸底,动员没有基本养老保险待遇人员参加城乡居保,力争符合条件的老年居民100%享受到养老保险待遇,全市城乡居保参保率和基础养老金发放率保持在98%以上。

2.增进福祉,及时调整养老金水平,加大养老保险政策资金扶持力度。

首先,继续将特困救助作为为民办实事项目,加大财政投入,将夫妻双方均为失业人员、单亲家庭失业人员、零就业家庭人员、享受城乡居民最低生活保障人员及因病致贫人员等困难群体全部纳入救助范围,让应当得到救助的参保人员及时得到救助。

其次,认真组织实施社会保险扶贫工作,全力帮扶建档立卡低收入人口、低保对象、特困人员等困难群体及其他社会成员参加城乡居民基本养老保险。

再次,完善城乡居保缴费补贴机制。在原有缴费补贴政策基础上,完善分档缴费激励机制,对选择较高档次缴费的人员适当增加缴费补贴,形成“多缴多补”机制,合理引导城乡居民选择高档次标准缴费,充实养老保险个人账户基金积累,确保参保人养老待遇不断提高。

最后,逐步提高基础养老金水平。按照全省统一部署,参考泰州城乡居民收入增长、物价变动和职工基本养老保险等其他社会保障标准调整情况,联合财政部门适时提出泰州市城乡居民基本养老保险基础养老金调整方案,确保城乡居民基本养老保险基础养老金水平稳步提高。

3.优化内容,创新社保宣传方式,拓展养老保险政策宣传广度与深度。

优化内容,用“群众语言”讲好社保故事,以“用户思维”讲透社保案例,用“数据语言”算清社保账目,用典型案例、身边人和事把社保政策讲通俗、讲生动,提升公众知晓度。拓宽渠道,强化窗口宣传,在提供服务的同时宣传政策;安排基层平台工作人员登门入户讲解法规政策;既发挥大众传媒的优势,也注重运用微信、手机APP等新媒体,创新宣传方式,实现社保宣传“全覆盖”。继续发挥门户网站、“两微一端”的优势,借助社会主流媒体和网络媒体、自媒体延展社保宣传阵地,将泰州市养老保险政策特别是社保扶贫、断保救助等好政策讲透讲好、深入人心,让广大群众了解熟悉全市各类基本社会保险的服务人群、参保条件、经办流程、养老待遇,提高人民群众对社会保险的知晓度、参与度和满意度。

4.多管齐下,加大企业年金推动力度,构建多层次社会保障体系。

企业年金是为了更好地保障企业职工退休后的生活、完善社会保障体系而建立的一种补充养老保险。对于职工个人来说,参与企业年金可使未来的退休收入多元化,能够提高退休后的收入水平和收入稳定性。对于企业来说,建立企业年金可增强对优秀人才的吸引力、增强企业凝聚力、提高劳动生产率,进而提升自身的竞争力。加大企业年金的宣传普及,加强企业和金融服务单位的联系,大力推动企业年金工作开展,构建多层次社会保障体系,为经济发展提供持续动力,为增强人民群众的获得感提供更坚实的保障。

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